Jeszcze wczoraj chemia, szkło i cynk. Dziś w przedszkolu, domu opieki dla seniorów i jadłodajni społecznej. Na początku września 2017 roku zarówno w Castrop-Rauxel, jak i w Gelsenkirchen odbył się Social Day, podczas którego praktykantki i praktykanci z firm przemysłowych z danego miasta angażowali się w wolontariat. Wzięło w nim udział 13 praktykantów ZINQ, którzy doświadczyli wyjątkowej zmiany perspektywy.

„To, że szczególnie praktykanci z przemysłu spędzą dzień w sektorze socjalnym, to już ogromna zmiana perspektywy. Uważam, że to wspaniałe, że młodzi ludzie dzięki temu poznają inną rzeczywistość życiową“ – powiedział nadburmistrz Frank Baranowski, witając praktykantów z Gelsenkirchen przed akcją.

49 praktykantów z pięciu firm z Gelsenkirchen i 39 praktykantów z 6 firm z Castrop-Rauxel zostało rozdzielonych po 17 placówkach społecznych na całym obszarze miasta w ramach Dni Społeczności. Szlifują, malują i skręcają. Czytają lub chodzą na zakupy z mieszkańcami, poświęcając jeden dzień na zadania, na które często brakuje czasu w codziennym życiu. Wśród nich był również Devin Förster z firmy ZINQ, który aktywnie angażował się w życie lokalnej społeczności. Przyszły handlowiec przemysłowy, wraz ze swoimi kolegami, tym razem wyjątkowo zajął się nie tematami cynkowania, ale odnawianiem drewnianej drabinki w placówce opieki dziennej dla dzieci “Senfkorn“.

„Social Day daje nam naprawdę ciekawe spostrzeżenia. Z jednej strony mamy kontakt z zawodami społecznymi, co nie jest oczywiste, gdy pracuje się w biurze. Z drugiej strony, to wspaniałe uczucie, że dzieci tak cieszą się z wizyty i że możemy przy tym pomóc“ – powiedział Förster.

Więc ten szczególny zwrot akcji zadziałał.
Obecny w Gelsenkirchen był również jego szef, Lars Baumgürtel. Dyrektor zarządzający grupy Voigt & Schweitzer (ZINQ) i wiceprezes Izby Przemysłowo-Handlowej Północno-Zachodniej Westfalii cieszył się, że Dzień Społeczny po raz drugi, po roku 2016, odbył się również w Gelsenkirchen, a jednocześnie podkreślił szczególne zadanie przemysłu, który „jest częścią społeczeństwa obywatelskiego, z czego nie tylko w tym dniu mogą korzystać stażyści.“

Cały projekt należy do Akcji na rzecz Akceptacji Przemysłu (In|du|strie-Akzeptanz-Offensive), którą Izba Przemysłowo-Handlowa Północno-Zachodniej Westfalii (IHK Nord Westfalen) rozpoczęła siedem lat temu wraz z gremium społecznym, Komisją Przemysłową. Silna idea, która ma na celu ponowne zwrócenie uwagi ludzi na przemysł. Innymi słowy: przemysł ma być ponownie szerzej akceptowany przez społeczeństwo – stąd nazwa. Usługi są dobre – ale przemysł również.

Łącznie 500 stażystów z 13 stowarzyszeń przemysłowych w Nadrenii Północnej-Westfalii wzięło udział w Dniu Społecznym i doświadczyło dodatkowej porcji wolontariatu. Są tam wszyscy, od młodych po starych. I oczywiście pomysł jest jednogłośnie pozytywny, jak podsumowuje Claudia Berg, dyrektor Centrum Rodzinnego Mikado w Castrop-Rauxel, reprezentująca wszystkie placówki społeczne:

„U nas dzisiaj postawiono kuchnię do zabawy, którą dzieci już odpowiednio wypróbowały. Muszę przyznać, że to świetna akcja, którą w przyszłym roku chętnie powtórzymy.“

Rozważania, które wszyscy uczestnicy również wypowiadają na głos. Tak, to dzień zmiany perspektywy. Trochę wycieczki szkolnej, szczypta firmowej celebracji i nade wszystko poczucie robienia czegoś sensownego. I tak podsumowuje – przy grillowanej kiełbasie i sałatce – również Markus Lübbering, odpowiedzialny w IHK za Dzień Społeczny:

„To były naprawdę dobre dni, podczas których wielu praktykantów lepiej się poznało, a firmy jeszcze bardziej nawiązały kontakty. Podsumowując, po prostu zrobiliśmy coś dobrego.“